У неділю, 3 липня 2016 року, температура повітря становила 33 градуси Цельсія. Усі співробітники маркетингового центру DTS та деякі співробітники інших відділів (включаючи голову правління Цзян Вей та різних керівників відділу маркетингу) виконали тему «ходьба, підйом у гори, важке харчування, піт, пробудження та гарна робота». Пішохідний похід.
Початковою точкою цього навчального заняття є штаб-квартира компанії, площа перед офісною будівлею DTS Food Industrial Equipment Co., Ltd.; кінцевою точкою є парк Чжушань міста Чжучен, а загальна протяжність спуску з гори становить понад 20 кілометрів. Водночас, щоб ускладнити цей пішохідний маршрут і дозволити співробітникам наблизитися до природи, компанія спеціально обрала пересічені стежки в сільській місцевості.
Під час цих тренувань рятувальників не було, і всі, хто йшов, думали, що не зможуть зупинитися, особливо деякі працівники, які вирішили зупинитися на півдорозі. Однак, завдяки допомозі команди та заохоченню колективної поваги, 61 працівник (включаючи 15 жінок), які брали участь у тренуванні, досягли підніжжя гори Чжушань, але це не кінець нашого навчання, наша мета — вершина гори. Щоб дістатися гори за один раз, ми зробили перерву біля підніжжя гори та залишили тут свій слід.
Після короткої перерви команда розпочала альпіністський похід; дорога була небезпечною та важкою, наші ноги промокли, а одяг промок, але також ми побачили краєвид, якого не було видно в офісі: зелену траву, зелені пагорби та запашні квіти.
Через 4 з половиною години ми нарешті досягли вершини гори;
На вершині гори всі люди, які брали участь у навчанні, залишили свої імена на банері компанії, який буде цінуватися компанією вічно.
Водночас, після сходження на гору, президент Цзян також виступив з промовою. Він сказав: «Хоча ми втомилися і багато пітніємо, нам нічого не їсти і не пити, але в нас здорове тіло. Ми довели, що завдяки наполегливій праці немає нічого неможливого».
Після приблизно 30 хвилин відпочинку на вершині гори ми вирушили в дорогу вниз по горі та повернулися до компанії о 15:00.
Озираючись на весь процес тренувань, можна сказати, що було багато емоцій. Дорогою в селі зустрілася жінка, яка запитала, що робити в такий спекотний день, що робити, якщо втомився і захворів; але всі наші співробітники просто посміхалися та продовжували. Так, бо це не має нічого спільного з втомою. Ми хочемо схвалення та підтвердження нашої власної гідності.
Від компанії до Чжушань; від світлої шкіри до засмаги; від сумнівів до визнання себе; це наше навчання, це наш урожай, і це також відображає корпоративну культуру DTS: робота, навчання, прогрес, творення, збір врожаю, щастя, спільне використання.
Є лише відмінні співробітники та відмінні компанії. Ми віримо, що з такою групою працьовитих та наполегливих співробітників DTS буде непереможною та незламною в майбутній ринковій конкуренції!
Час публікації: 30 липня 2020 р.